Persone felici lavorano meglio: la trasformazione di WebinWord

La soddisfazione delle persone è il fattore più importante di qualsiasi modello di business.
È da questa profonda consapevolezza che nasce in WebinWord il desiderio di creare un ecosistema aziendale sano, equilibrato e in grado di regalare serenità e stimoli continui a tutti i nostri collaboratori.
Vogliamo approcciare la vita aziendale seguendo quello che è il classico “effetto domino”: spingere la prima pedina e godersi l’effetto a catena.
E così abbiamo fatto, da un anno a questa parte.
Grazie alla collaborazione con l’agency haha.com, infatti, abbiamo dato il via a un circolo virtuoso positivo in cui coesione, produttività e dedizione si sono susseguite una dopo l’altra.
Ciò che volevamo era trasformarci da un gruppo di collaboratori a una squadra coesa, motivata e determinata a lavorare in modo proattivo.
E ci siamo riusciti! Vi raccontiamo come.
Biglietto di sola andata con destinazione… Benessere aziendale
L’ecosistema in cui lavoriamo ci influenza sotto innumerevoli punti di vista, in modo talvolta impercettibile.
I colleghi che salutiamo ogni mattina, l’ufficio in cui accendiamo il pc e le persone con cui condividiamo la pausa caffè influiscono sempre, in diversa misura, su di noi, sulle nostre emozioni e sul nostro mindset.
Ognuno di noi percepisce il proprio lavoro in modo diverso: chi come una seccatura e sinonimo di stress e chi, invece, come un’opportunità per migliorare se stessi e dimostrare le proprie capacità.
In WebinWord abbiamo da sempre voluto creare un ambiente di lavoro piacevole, impregnato di motivazione, voglia di fare, entusiasmo ed intraprendenza.
È per questo che abbiamo deciso di collaborare con haha.com, agenzia che lavora con PMI al fine di migliorare il benessere lavorativo a livello aziendale.
Eravamo infatti pienamente consapevoli di aver bisogno di un cambiamento a livello aziendale, e abbiamo deciso di metterci in gioco.
Sentivamo di aver bisogno di cambiare, di innovare, di ritrovare quella serenità aziendale che stava iniziando a mancare.
Eravamo più determinati che mai, e abbiamo intrapreso un viaggio di sola andata.
In che modo?
Il decollo…
Volevamo creare i giusti stimoli per tutte le persone che lavorano nei nostri uffici e, quindi, abbiamo:
- Fissato degli appuntamenti settimanali con una mental coach che segue ognuno di noi in un percorso di crescita personale ed individuale;
- Fissato la “riunione del lunedì”, un incontro motivazionale tra noi colleghi per darci la stessa carica del caffè caldo al mattino per affrontare con grinta tutti gli impegni della settimana;
- Prenotato delle sedute di yoga di gruppo, per (ri) trovare distensione e scaricare tutte le tensioni accumulate durante la giornata;
- Convertito un ufficio in sala di svago con calcetto, free bar, freccette, pouf e chaise longue per poter riposare quando proprio non si riesce a tenere gli occhi aperti.
E poi ci abbiamo preso gusto.
Vedendo il clima di serenità che si stava gradualmente infondendo a livello aziendale, abbiamo deciso di riservare spazi e creare occasioni per coltivare lo spirito di collaborazione.
Come?
- Abbiamo ideato “Co-brain”, un appuntamento settimanale in cui condividere consigli e opinioni su nuovi strumenti e tecniche apprese durante la settimana nel contesto lavorativo;
- Abbiamo deciso di ritagliare delle ore durante la giornata lavorativa interamente dedicate alla nostra formazione professione, senza un quantitativo di ore minimo da dover seguire: ognuno può gestirsi in base al tempo a propria disposizione;
- Abbiamo creato delle attività di team building, organizzando gite e giornate in montagna.
… Senza atterraggio
Ci credereste se vi dicessimo che il clima di insicurezza e insoddisfazione in cui eravamo immersi un paio di anni fa è ormai, per noi, ora, solo un vecchio e sbiadito ricordo?
In meno di un anno siamo riusciti a stravolgere completamente la nostra cultura aziendale: non possiamo che essere grati all’agency haha.com, decisiva nel raggiungimento dei nostri obiettivi.
A proposito di obiettivi, concludiamo il 2021 con un importante risultato: abbiamo più che raddoppiato il nostro fatturato aziendale!
E ciò non ha fatto altro che rinforzare ciò che abbiamo sempre pensato: i colleghi sono le risorse più importanti della nostra azienda!
Richiedi una consulenza
Pensi che questo argomento possa essere utile per la crescita della tua attività? Compila il form per essere contattato da un esperto del nostro team. Troverete insieme la soluzione più adatta alle tue necessità.